FATOS SOBRE PLANO DE SAUDE EMPRESARIAL

Fatos sobre plano de saude empresarial

Fatos sobre plano de saude empresarial

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Dessa forma, se o funcionário decidir não aderir ao plano de saúde da empresa ele deve informar o RH para evitar desconto em folha.

Antes de seguir, o que acha de assistir esse vídeo com um breve histórico das leis trabalhistas? É importante que todo setor de RH tenha conhecimento sobre a legislação para garantir dos direitos aos colaboradores

Amil Inaugurada em julho de 1994, a Amil em conta com uma estrutura especialmente planejada para garantir toda a qualidade do atendimento Amil e o acesso ao melhor da medicina na região.

Nossos membros têm acesso a uma rede credenciada de primeira linha – e somos supercriteriosos na escolha e na aprovação de quem faz parte da Comunidade de Saúde da Alice.

A partir de two hundred pessoas Planos com uma ampla rede de médicos e outros atendimentos por todo o país. Escolha o best para sua empresa.

Além de um plano de saúde empresarial de primeira, o que mais a Alice tem? Sua equipe pode ter muito mais que um plano de saúde corporativo. A Alice tem benefícios exclusivos para os colaboradores da sua empresa:

O Plano Nacional também oferece a possibilidade de reembolso de despesas realizadas no Brasil e no exterior.

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Controle de custo : com essa alta resolutividade do Alice Agora, conseguimos controlar a sinistralidade do plano empresarial e, assim, evitar reajustes inesperados;

Assim, estamos colaborando de forma efetiva para a viabilidade econômica do Sistema de Saúde Suplementar e ajudando o Brasil a se manter em perfeita sintonia com as últimas técnicas e procedimentos médicos que preservam e prolongam a vida das pessoas.

O plano Nacional II também possui opções de múltiplos de reembolso para atendimentos realizados no Brasil e no exterior, oferecendo mais possibilidades que se encaixam ao perfil do cliente.

Confira a nossa lista e saiba qual plano de saúde se plano empresarial encaixa melhor nas necessidades da sua empresa.

A partir do atendimento humanizado, o Grupo NotreDame oferece mecanismos essenciais para garantir o bem-estar da equipe de colaboradores e outros grupos de pessoas.

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